「プログラミング未経験だけど、エンジニアに転職できる？」

「”未経験歓迎”の求人は本当に信じていいの？」

「30代からでもエンジニアになれる？」

IT業界に興味はあるけれど、「未経験からエンジニアになるのは難しそう…」と躊躇している方は多いのではないでしょうか。

結論から言うと、未経験からエンジニアへの転職は、十分に可能です。IT業界は慢性的な人材不足が続いており、未経験者を採用・育成する企業が増えています。

ただし、誰でも簡単になれるわけではありません。正しい準備と心構えがあってこそ、転職を成功させることができます。

この記事では、未経験からエンジニア転職を目指す方に向けて、IT業界の現状から具体的な転職のコツまで、2026年の最新情報をもとに徹底解説します。

未経験からエンジニアになれる理由

まずは、なぜ未経験でもエンジニアになれるのか、その背景を理解しましょう。

IT業界は深刻な人材不足

経済産業省の調査によると、2030年には最大で約79万人のIT人材が不足すると予測されています。この深刻な人手不足を背景に、多くの企業が未経験者の採用に積極的になっています。

実際、転職サービス「doda」のデータによると、エンジニア（IT・通信）の求人倍率は7.10倍（2025年2月時点）。全体平均の2.46倍と比べても圧倒的に高く、エンジニアを求める企業がたくさんあることがわかります。

「ポテンシャル採用」が増えている

人材不足を受けて、多くの企業が「ポテンシャル採用」、つまり将来性を見込んで未経験者を採用する方針に切り替えています。

特に20代であれば、学歴や職歴よりも「やる気」「成長意欲」「学習能力」を重視する企業が多いです。30代以上でも、前職での経験やマネジメントスキルをアピールできれば、十分にチャンスはあります。

未経験から転職成功した人は実際にいる

営業、事務、接客、看護師、教員…など、まったく異業種からエンジニアに転身した人は数多くいます。

大切なのは、「エンジニアになりたい」という明確な意志と、それを行動で示すこと。未経験だからといって諦める必要はありません。

未経験からでも転職しやすい職種

ひとくちに「エンジニア」といっても、様々な職種があります。その中でも、未経験者が入りやすい職種を紹介します。

職種	主な業務	未経験からの入りやすさ
プログラマー	プログラムの作成、テスト、デバッグ	★★★★★
インフラエンジニア	サーバー・ネットワークの構築・運用	★★★★☆
テストエンジニア	ソフトウェアの品質検証	★★★★☆
ヘルプデスク	ITサポート、問い合わせ対応	★★★★★
Webエンジニア	Webサイト・アプリの開発	★★★☆☆

プログラマー

設計書に基づいてプログラムを作成する職種です。開発の「下流工程」を担当することが多く、未経験者が最初に目指しやすい職種として人気があります。

実務を通じてスキルアップでき、将来的にはシステムエンジニアやWebエンジニアへのキャリアアップも目指せます。

インフラエンジニア

サーバーやネットワークなど、ITシステムの基盤（インフラ）を構築・運用する職種です。

プログラミングよりも「機器の設定」や「監視・運用」がメインになることも多く、文系出身者でも入りやすいと言われています。資格取得（CCNA、LPICなど）でスキルを証明しやすいのも特徴です。

テストエンジニア・QAエンジニア

ソフトウェアが正しく動くかをテストする職種です。未経験者は「テスト実行」から始めることが多く、開発の全体像を学びながらスキルアップできます。

品質への意識が高い人、細かい作業が得意な人に向いています。

「未経験歓迎」求人の注意点

未経験者にとって心強い「未経験歓迎」の求人ですが、注意すべき点もあります。

注意点1：希望の業務に就けないケースも

「未経験歓迎」と書いてあっても、最初から開発業務に携われるとは限りません。テストやドキュメント作成など、補助的な業務からスタートすることも多いです。

これは必ずしも悪いことではなく、基礎を学ぶ貴重な機会でもあります。ただし、「すぐにバリバリ開発したい」という期待とのギャップがあるかもしれません。

注意点2：研修制度の充実度を確認

「未経験歓迎」と言いながら、研修がほとんどない企業も存在します。入社後にどのような教育体制があるのか、面接で必ず確認しましょう。

• 入社後の研修期間はどれくらいか
• どのような内容を学べるか
• メンター制度はあるか
• 未経験から入社した先輩の事例

これらを質問することで、その企業が本当に未経験者を育てる体制があるかを見極められます。

注意点3：SES企業の特性を理解する

未経験者の求人で多いのがSES（システムエンジニアリングサービス）企業です。SESとは、クライアント企業にエンジニアを派遣し、技術サービスを提供するビジネスモデルです。

SESには以下のような特徴があります。

• 様々な現場を経験できる
• 多様な技術に触れる機会がある
• 現場が合わなければ変更できる

一方で、「希望しない現場に配属される」「待遇が良くない」という声もあります。ただし、これは会社によって大きく異なります。

SESを「成長の場」として捉え、スキルを積んで次のステップに進むという考え方もあります。会社選びの際は、キャリアパスや待遇をしっかり確認しましょう。

未経験から転職を成功させる5つのコツ

ここからは、未経験から転職を成功させるための具体的なコツを紹介します。

コツ1：最低限のプログラミング学習をしておく

「完全未経験OK」の求人でも、全く勉強していない人と、基礎を学んでいる人では評価が大きく違います。

おすすめの学習ステップ：

1. Progate・ドットインストールでプログラミングの基礎を学ぶ
2. HTML/CSSで簡単なWebページを作ってみる
3. JavaScriptまたはPythonで簡単なプログラムを書いてみる
4. 可能であれば、簡単なWebアプリを作ってみる

完璧を目指す必要はありません。「プログラミングに触れたことがある」という事実が、学習意欲の証明になります。

コツ2：ポートフォリオを作成する

ポートフォリオ（自作の作品）があると、他の未経験者と差別化できます。

• ToDoアプリ
• 自己紹介サイト
• 簡単な家計簿アプリ

など、シンプルなものでOKです。「なぜこれを作ったのか」「どこを工夫したのか」を説明できるようにしておきましょう。

コツ3：志望動機を明確にする

面接では必ず「なぜエンジニアになりたいのか」を聞かれます。

「なんとなくIT業界が良さそうだから」では説得力がありません。

• エンジニアを目指すきっかけ
• どんなエンジニアになりたいか
• そのために今どんな努力をしているか

を自分の言葉で語れるように準備しましょう。

コツ4：前職の経験をIT視点で言い換える

未経験だからといって、前職の経験が無駄になるわけではありません。

例えば：

• 営業経験 → コミュニケーション能力、課題解決力
• 事務経験 → 正確性、ドキュメント作成能力
• 接客経験 → ヒアリング力、ユーザー視点
• 製造業経験 → 品質への意識、改善思考

このように、前職のスキルがエンジニアとしてどう活かせるかを言語化しておくと、面接で強みになります。

コツ5：条件を絞りすぎない

最初から「自社開発だけ」「リモートワーク必須」「年収○○万円以上」と条件を絞りすぎると、応募できる求人が限られてしまいます。

未経験の場合は、まず実務経験を積むことを優先しましょう。1〜2年の経験を積めば、その後の選択肢は大きく広がります。

未経験からのエンジニア転職ロードマップ

具体的に、どのようなステップで転職活動を進めればいいのか、ロードマップを紹介します。

期間	やること	目標
1〜2ヶ月目	プログラミング基礎学習	HTML/CSS/JavaScriptの基礎を理解
3〜4ヶ月目	ポートフォリオ作成	簡単なWebアプリを1つ完成させる
5〜6ヶ月目	転職活動準備	履歴書・職務経歴書作成、企業研究
7〜9ヶ月目	転職活動本格化	応募・面接を繰り返す
10〜12ヶ月目	内定獲得・入社準備	入社に向けた追加学習

もちろん、人によってペースは異なります。働きながら転職活動をする場合は、もう少し時間がかかることもあります。

大切なのは、「学習」と「転職活動」を並行して進めること。学習だけで何年も過ごしてしまうより、ある程度の基礎ができたら積極的に応募していきましょう。

年齢別のアドバイス

20代前半（〜25歳）

最もチャンスが大きい年代です。ポテンシャル採用の対象になりやすく、多少スキルが足りなくても、やる気と学習意欲で勝負できます。

迷っているなら、早めに行動することをおすすめします。

20代後半（26〜29歳）

まだまだチャンスは十分あります。ただし、前職での経験をどうアピールするかがポイントになってきます。

「社会人としての基礎力 + エンジニアへの意欲」を示せれば、採用される可能性は高いです。

30代

20代と比べるとハードルは上がりますが、不可能ではありません。マネジメント経験やリーダー経験があれば、それを活かせる職種やポジションもあります。

また、プログラミングスキルをしっかり身につけてから転職活動に臨むと、成功率が上がります。

40代以上

正直、未経験からの転職は難しい年代です。ただし、インフラ系やヘルプデスクなど、比較的入りやすい職種を狙うか、フリーランスとして案件を獲得するという選択肢もあります。

これまでの経験を活かせるIT関連職種（IT営業、プロジェクトマネージャーなど）を視野に入れるのも一つの方法です。

SKサービスは「やる気重視」で未経験者を積極採用！

ここまで読んで、「自分にもできるかも」と思っていただけたでしょうか？

SKサービスでは、完全未経験の方を積極的に採用しています。私たちが重視するのは、学歴や経歴ではなく「やる気」と「成長意欲」です。

SKサービスの特徴

• 正社員雇用で安定した環境
• 最短3ヶ月で現場変更可能（合わなければ別の現場へ）
• 様々な現場で経験を積める（技術の幅が広がる）
• 受託開発エンジニアへのキャリアパス（SESは成長の場）

私たちはSESを「ゴール」ではなく「成長の場」と考えています。様々な現場で経験を積み、スキルを磨いた先に、受託開発のエンジニアとして活躍するというキャリアパスがあります。

「未経験だけどエンジニアになりたい」「異業種から挑戦したい」という方は、ぜひお気軽にご相談ください。

まとめ

この記事では、未経験からエンジニアへの転職について解説しました。

ポイント	内容
転職は可能？	可能。IT業界は人材不足で、未経験者を採用する企業が増えている
入りやすい職種	プログラマー、インフラエンジニア、テストエンジニア、ヘルプデスクなど
注意点	研修制度の確認、SES企業の特性理解、希望と現実のギャップ
成功のコツ	基礎学習、ポートフォリオ作成、明確な志望動機、前職経験の活用
年齢について	20代は有利。30代以上も経験の活かし方次第でチャンスあり
大切なこと	まずは経験を積むことを優先。条件を絞りすぎない

未経験からエンジニアへの転職は、簡単ではありませんが不可能ではありません。大切なのは、「本当にエンジニアになりたい」という意志を持ち、それを行動で示すことです。

この記事が、あなたのキャリアチェンジの第一歩になれば幸いです。