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【初心者向け】SREとは?インフラエンジニアとの違いをわかりやすく解説

「SREって何?」「インフラエンジニアと何が違うの?」

IT業界で注目を集めるSRE(サイトリライアビリティエンジニアリング)という職種。

GoogleやNetflixなど、大規模サービスを運営する企業から広まり、今では日本でも求人が増えている注目の職種です。

この記事では、SREとは何か、インフラエンジニアとの違いは何かを、初心者の方にもわかりやすく解説します。

SREとは?

SRE(Site Reliability Engineering)は、サービスの信頼性を維持・向上させることに特化したエンジニアリングの手法であり、それを行う職種のことです。

日本語では「サイト信頼性エンジニアリング」と訳されます。

Googleが生み出した概念

SREは、2003年頃にGoogleで生まれた概念です。

当時のGoogleは、サービスが急拡大する中で「どうすればシステムを安定して運用できるか」という課題に直面していました。

その答えとして生まれたのが、「ソフトウェアエンジニアリングでインフラの問題を解決する」というSREの考え方です。

SREの基本的な考え方

運用を「自動化」する

従来の運用は、人間が手作業で行うことが多くありました。

SREは、繰り返し発生する作業を自動化し、エンジニアがより価値の高い仕事に集中できるようにします。

「100%」を目指さない

SREの特徴的な考え方が「100%の可用性を目指さない」ということ。

100%を目指すと、コストが膨大になり、開発のスピードも落ちます。代わりに「許容できる範囲のダウンタイム」を設定し、その範囲内でバランスを取ります。

これをSLO(Service Level Objective:サービスレベル目標)エラーバジェットという概念で管理します。

用語 意味
SLI(Service Level Indicator) サービスの品質を測る指標(例:稼働率、レスポンス時間)
SLO(Service Level Objective) 達成すべき目標値(例:稼働率99.9%)
エラーバジェット 許容されるエラーの量(100% – SLO)

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SREとインフラエンジニアの違い

SREとインフラエンジニア、どう違うのでしょうか?

項目 インフラエンジニア SRE
主な目的 インフラの構築・運用 サービスの信頼性確保
スキルの重心 インフラ技術 インフラ + プログラミング
アプローチ 安定稼働を重視 自動化と改善を重視
コードを書く割合 少なめ 50%程度が目標(Googleの場合)
障害対応 復旧が中心 復旧 + 再発防止の仕組み化
指標 稼働率、障害件数 SLI/SLO、エラーバジェット

重なる部分も多い

SREとインフラエンジニアは完全に別物ではありません

SREは「インフラエンジニアの進化形」とも言え、インフラの知識をベースにしつつ、ソフトウェアエンジニアリングの手法を取り入れた職種です。

SREの主な仕事内容

1. 自動化ツールの開発

手作業で行っていた運用を自動化するツールを開発します。

  • デプロイの自動化
  • 障害復旧の自動化
  • 監視・アラートの自動化

2. 監視・アラートの設計

適切な監視システムを設計・運用します。

  • SLI/SLOに基づいた監視設計
  • 意味のあるアラート設定(オオカミ少年にならないように)
  • ダッシュボードの整備

3. インシデント対応

障害が発生した時の対応・分析を行います。

  • オンコール対応(緊急対応)
  • 障害の根本原因分析(RCA)
  • ポストモーテム(振り返り)の実施

4. キャパシティプランニング

将来の負荷を予測し、適切なリソースを計画します。

5. 開発チームとの協業

開発チームと連携し、信頼性を考慮したシステム設計を推進します。

SREに必要なスキル

スキル 内容 重要度
プログラミング Python、Go、シェルスクリプト ★★★
Linux サーバーOSの深い知識 ★★★
クラウド AWS、GCP、Azure ★★★
コンテナ/K8s Docker、Kubernetes ★★★
IaC Terraform、Ansible ★★☆
CI/CD Jenkins、GitHub Actions等 ★★☆
監視 Prometheus、Datadog、Grafana ★★☆

SREは、インフラエンジニアよりプログラミングスキルが重視されます。

SREの年収

経験年数 年収目安
ジュニア(1〜3年) 500万〜700万円
ミドル(3〜5年) 700万〜900万円
シニア(5年以上) 900万〜1500万円

SREは高度なスキルが求められる分、年収も高い傾向にあります。

特に、メガベンチャーや外資系IT企業では、1000万円を超えることも珍しくありません。

SREを目指すには?

インフラエンジニアからのキャリアパス

最も一般的なのは、インフラエンジニアからSREへのキャリアチェンジです。

  1. インフラエンジニアとして経験を積む
  2. プログラミングスキルを習得(Python、Go等)
  3. 自動化、IaC、CI/CDを学ぶ
  4. Kubernetes、監視ツールを習得
  5. SREポジションに挑戦

開発エンジニアからのキャリアパス

プログラマーやバックエンドエンジニアからSREになるルートもあります。

この場合は、インフラ・運用の知識を追加で学ぶ必要があります。

まとめ

この記事のポイントを整理します。

項目 内容
SREとは サービスの信頼性を確保するエンジニアリング手法・職種
特徴 自動化重視、SLI/SLO/エラーバジェットの概念
インフラエンジニアとの違い プログラミング重視、自動化・改善のアプローチ
必要スキル インフラ + プログラミング + 自動化
年収 500万〜1500万円(高い傾向)

SREは、インフラとソフトウェア開発の両方のスキルを持つ、高度な専門職です。

需要が高く、年収も高い職種ですが、その分求められるスキルレベルも高いです。まずはインフラエンジニアとして基礎を固め、段階的にSREを目指していくのが現実的なキャリアパスです!

SKサービスでは、インフラエンジニアとしての経験を積みながら、将来的にSREを目指せる環境があります。「インフラから始めてキャリアアップしたい」「自動化に興味がある」という方、まずはお気軽にご相談ください!

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